Loopbaanscan

Loopbaanscan: helder inzicht in je talenten en richting

Een loopbaanscan bij Care4Careers is een gestructureerde test die je talenten, drijfveren, competenties en interesses in beeld brengt. Zo krijg je een helder startpunt voor onderbouwde loopbaankeuzes, of je nu wilt doorgroeien, switchen of ontwikkelen.

  • Een gevalideerde vragenlijst en loopbaantest
  • Online of op meer dan 55 locaties in Nederland
  • Zowel voor werknemers als werkgevers
  • 3 tot 4 gesprekken met een coach en een concreet loopbaanplan
Landelijk actief
Binnen 24 uur reactie
Vrijblijvend en gratis
Care4Careers loopbaanadviseur bespreekt resultaten loopbaanscan

Wat is een loopbaanscan?

Een gestructureerde test en analyse van je talenten, drijfveren, competenties en interesses.

Een loopbaanscan bij Care4Careers is een gestructureerde loopbaantest die je inzicht geeft in wie je bent, wat je drijft en waar je goed in bent. De scan combineert online vragenlijsten met 3 tot 4 gesprekken met een ervaren loopbaancoach. Samen brengen we je talenten, drijfveren, competenties en interesses in kaart, en vertalen we die uitkomsten naar heldere loopbaanrichting.

De loopbaanscan is ideaal als startpunt. Of je nu twijfelt over je huidige baan, een switch overweegt of gewoon meer grip wilt op je ontwikkeling: de scan maakt van vage vragen een concreet beeld waar je mee verder kunt. Een loopbaantest, ook wel loopbaan vragenlijst genoemd, geeft je een objectieve basis voor je keuzes.

Een loopbaanscan is het instrument dat je de richting laat zien; loopbaancoaching is het begeleidingstraject waarmee je die richting ook echt bereikt. Veel mensen starten met de scan en gaan daarna verder met coaching. Ben je werknemer of werkgever? Lees meer over een loopbaanscan voor werknemers of voor werkgevers.

De loopbaanscan gaf me in een paar weken een helder beeld van mijn sterke punten. Dat inzicht maakte de volgende stap in mijn loopbaan een stuk makkelijker.

Arcadis

Medewerker, Arcadis

Voordelen van een loopbaanscan

Waarom kiezen voor een loopbaanscan bij Care4Careers?

Een loopbaanscan brengt structuur en objectiviteit bij loopbaanvragen. In plaats van gissen baseer je je keuzes op een heldere analyse van je talenten, drijfveren en interesses. Dat leidt tot meer zelfvertrouwen, scherpere beslissingen en een stevige basis voor je volgende stap.

Inzicht in je talenten

Ontdek je sterke punten, drijfveren en valkuilen. De loopbaantest geeft je een helder, gestructureerd beeld van wat je te bieden hebt en wat je energie geeft.

Objectief en onderbouwd

Een gevalideerde vragenlijst en deskundige analyse halen het giswerk eruit. Je keuzes zijn gebaseerd op feiten over jezelf, niet op aannames.

Richting bij loopbaankeuzes

De scan vertaalt uitkomsten naar concrete richtingen, zodat je weet welke functies, sectoren en werkcontexten het best bij je passen.

Snel en efficiënt

In korte tijd krijg je veel helderheid. De online vragenlijsten en de coachgesprekken zijn zo ingericht dat het efficiënt en doelgericht verloopt.

Een concreet loopbaanplan

Je krijgt niet alleen uitkomsten, maar een praktisch loopbaanplan met vervolgstappen waar je direct mee aan de slag kunt.

De basis voor coaching

De scan is het ideale startpunt. Wil je daarna begeleiding, dan sluit loopbaancoaching logisch aan op je resultaten.

Voor werkgevers

De loopbaanscan als HR-instrument

Wil je investeren in de ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van je medewerkers? Een loopbaanscan geeft objectief inzicht in talenten, drijfveren en ambities. Dat helpt je bij ontwikkelgesprekken, interne mobiliteit en het inzetten van mensen waar ze de meeste waarde toevoegen.

  • Objectieve input voor ontwikkel- en functioneringsgesprekken
  • Betere interne mobiliteit en matching binnen je organisatie
  • Vroegtijdig inzicht in risico's rond motivatie en werkplezier
  • Ondersteuning bij duurzame inzetbaarheid van je medewerkers
  • Een stevige basis voor een eventueel vervolgtraject met coaching

Care4Careers ondersteunt organisaties bij individuele scans, maar ook bij bredere trajecten rondom talentontwikkeling en mobiliteit. Lees meer over een loopbaanscan voor werkgevers, of bespreek de mogelijkheden voor jouw organisatie met een van onze adviseurs.

De loopbaanscan in stappen

Hoe werkt een loopbaanscan bij Care4Careers?

Van vragenlijst tot loopbaanplan. Een loopbaanscan bij Care4Careers is altijd persoonlijk maatwerk. Hieronder vind je een voorbeeld van hoe de scan er stap voor stap uitziet, van intake tot een concreet loopbaanplan.

Starten met een loopbaanscan?

Of je nu meer grip wilt op je eigen loopbaan of als werkgever wilt investeren in de ontwikkeling van je medewerkers: wij bieden deskundige loopbaanscans in heel Nederland, online of op locatie.

1

Intakegesprek

In de intake brengen we je vraag, situatie en doelen in kaart. Samen bepalen we welke onderdelen van de loopbaanscan het meest waardevol voor je zijn.

2

Online vragenlijsten

Je vult online gevalideerde vragenlijsten in. Deze loopbaantest brengt je talenten, drijfveren, competenties en interesses gestructureerd in beeld.

3

Gesprekken met je loopbaancoach

In 3 tot 4 persoonlijke gesprekken neem je de resultaten samen met een ervaren loopbaancoach door en onderzoek je wat ze voor jou betekenen.

4

Analyse en terugkoppeling

Je coach legt verbanden met je werkervaring, je waarden en je ambities, en geeft je inzicht in wat je energie geeft en welke richtingen bij je passen.

5

Je loopbaanplan

We vatten de inzichten samen in een concreet loopbaanplan met vervolgstappen. Wil je daarna begeleiding, dan is loopbaancoaching de logische volgende stap.

Kosten loopbaanscan

Wat kost een loopbaanscan?

De kosten van een loopbaanscan hangen af van de omvang en diepgang van de analyse. De scan vormt vaak het startpunt: wil je daarna verdere begeleiding, dan sluit een loopbaancoachingtraject logisch aan op je resultaten.

Een loopbaanscan start vanaf €1.000 excl. btw. Omdat elke situatie anders is, werken we met transparante tarieven zonder verborgen kosten en stellen we een offerte op maat op, zodat je precies weet wat je kunt verwachten.

In veel gevallen betaalt de werkgever de kosten, vanuit het opleidings- of ontwikkelbudget. Soms zijn er ook subsidies of vergoedingen via het UWV beschikbaar.

Vanaf

Vanaf €1.000

excl. btw


  • Online vragenlijsten en loopbaantest
  • 3 tot 4 gesprekken met een loopbaancoach
  • Concreet loopbaanplan met vervolgstappen
  • Transparante tarieven, geen verborgen kosten
  • Vaak vergoed door werkgever of UWV
Offerte aanvragen

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen over de loopbaanscan

Wat is een loopbaanscan?

Een loopbaanscan is een gestructureerde test en analyse van je talenten, drijfveren, competenties en interesses. Met een gevalideerde vragenlijst geeft de scan je een objectief beeld van wie je bent en welke loopbaanrichting bij je past.

Wat levert een loopbaanscan op?

Je krijgt helder inzicht in je sterke punten, drijfveren en interesses, plus een concreet loopbaanplan met vervolgstappen. Zo maak je onderbouwde keuzes over je loopbaan, of je nu wilt doorgroeien, switchen of verder ontwikkelen.

Hoe lang duurt een loopbaanscan?

Een loopbaanscan bestaat uit online vragenlijsten plus 3 tot 4 gesprekken met een loopbaancoach. De vragenlijsten kosten ongeveer een uur; de gesprekken, analyse en terugkoppeling zijn doorgaans verspreid over enkele weken, zodat het efficiënt en doelgericht verloopt.

Wat is het verschil tussen een loopbaanscan en loopbaancoaching?

Een loopbaanscan is het instrument: een test die je talenten en richting laat zien. Loopbaancoaching is het begeleidingstraject waarin je actief aan je volgende stap werkt. Veel mensen starten met de scan en gaan daarna verder met coaching.

Kan een loopbaanscan online?

Ja. De vragenlijsten vul je altijd online in, en de gesprekken met je loopbaancoach kunnen online via Teams plaatsvinden, op locatie (o.a. in Gouda, Emmen en 55 andere steden) of in een hybride vorm.

Bestaat er een gratis loopbaantest?

Er zijn veel gratis loopbaantesten online, maar die zijn meestal generiek en worden niet persoonlijk geduid. Een loopbaanscan bij Care4Careers gebruikt een gevalideerde vragenlijst in combinatie met een persoonlijke analyse door een adviseur, zodat de uitkomst betrouwbaar en op maat is.

Voor wie is een loopbaanscan geschikt?

Een loopbaanscan is geschikt voor iedereen die meer grip wil op zijn of haar loopbaan: van starters en ervaren professionals tot 50-plussers, en voor werkgevers die willen investeren in de ontwikkeling van hun medewerkers.

Wat kost een loopbaanscan?

Een loopbaanscan start vanaf €1.000 excl. btw en is altijd op maat van jouw situatie. We werken met transparante tarieven zonder verborgen kosten. De scan is vaak het startpunt; ga je verder met loopbaancoaching, dan stemmen we de kosten af op jouw wensen en doelen.

Heb je aanvullende vragen over de loopbaanscan? Neem gerust contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek.

Contact

Vul dit formulier in voor meer informatie over onze diensten.

Of meld jezelf of een medewerker aan voor één van onze diensten.

Hoofdkantoor
Care4Careers B.V.
2801 ND Gouda
Achter de Vismarkt 78

Sales & Post Office
Eigenhaardweg 8
7811 LR Emmen

Bekijk al onze vestigingen