Zelfstandig re-integratiecoach tweede spoor

Care4Careers begeleidt medewerkers door heel Nederland bij re-integratie tweede spoor. Voor ons landelijke netwerk zoeken we zelfstandige coaches die trajecten in hun eigen regio begeleiden.

Wat je doet

Je begeleidt medewerkers die na langdurige ziekte niet terug kunnen naar hun eigen functie en voor wie binnen de eigen organisatie geen passend werk is. Je voert het traject van begin tot eind:

• gesprekken voeren over belastbaarheid, mogelijkheden, interesses en toekomstperspectief;
• samen een persoonsprofiel en een zoekrichting opstellen die op de arbeidsmarkt ook bestaat;
• begeleiden bij solliciteren, netwerken en het benaderen van werkgevers;
• afstemmen met de werkgever, de casemanager en de bedrijfsarts, en waar nodig met de arbeidsdeskundige;
• signaleren wanneer de belastbaarheid of de situatie verandert, en het traject daarop aanpassen;
• de voortgang bewaken, evaluatiemomenten voeren en alles vastleggen in het dossier.

Verslaglegging is geen bijzaak. Bij een WIA-beoordeling moet duidelijk zijn welke inspanningen zijn verricht en hoe het traject is verlopen. We zoeken dus coaches die persoonlijke begeleiding combineren met een zorgvuldig dossier.

Wat we vragen

Je hebt ervaring met tweede spoor en kunt een traject zelfstandig begeleiden. Daarnaast:

• minimaal twee tot drie jaar ervaring met tweede spoor, of een afgeronde opleiding tot re-integratie- of spoor 2-coach;
• kennis van de Wet verbetering poortwachter en van wat er in een tweede-spoortraject van je wordt verwacht;
• je kunt omgaan met medewerkers die niet zelf voor dit traject hebben gekozen, en met weerstand en veranderende omstandigheden;
• je houdt overzicht over meerdere trajecten naast elkaar;
• je schakelt makkelijk tussen de medewerker, de werkgever en andere betrokken professionals;
• je bent ingeschreven bij de Kamer van Koophandel en werkt op factuurbasis;
• je hebt een geldige beroepsaansprakelijkheidsverzekering.

Een registratie of certificering, bijvoorbeeld bij Noloc of CMI, is welkom maar geen vereiste.

Ben je CROV- of RCCM-geregistreerd en wil je naast casemanagement ook zelf tweede-spoortrajecten begeleiden? Dan komen we graag met je in contact. Die registratie telt bij ons mee als relevante opleiding.

Jij begeleidt het traject, wij zorgen voor de randvoorwaarden

Als coach ben jij het vaste aanspreekpunt voor de medewerker, en verantwoordelijk voor de inhoud en de voortgang van het traject. Wij zorgen voor de afspraken met de opdrachtgever, de toewijzing van nieuwe trajecten, de administratie en de facturatie.

Je staat er daarbij niet alleen voor. Bij vragen over een traject overleg je met onze casemanager of met een collega die hetzelfde werk doet.

Zelf bepalen hoeveel trajecten je aanneemt

Sommige coaches begeleiden een paar medewerkers naast ander werk, anderen hebben ruimte voor meer. Hebben we een nieuw traject in jouw regio, dan stemmen we eerst met je af of je ruimte hebt en of het bij je past.

Zo houd je zelf de regie over je agenda.

Waar je werkt

Vanuit huis, online, of op een geschikte plek bij de medewerker in de buurt. Waar het uitkomt kun je gebruikmaken van een van onze flex-locaties.

We werken door heel Nederland en zoeken coaches in verschillende regio’s. Laat daarom weten in welke regio je werkt en hoeveel ruimte je nu hebt.

Interesse?

Stuur een korte mail met je cv naar info@care4careers.nl. Een motivatiebrief hoeft niet. We lezen liever vier korte antwoorden:

• hoeveel ervaring je hebt met tweede spoor;
• welke opleiding of registratie je hebt;
• in welke regio je werkt;
• hoeveel trajecten je nu kunt aannemen.

Bij een goede aansluiting plannen we een kennismakingsgesprek.