Re-integratie Tweede Spoor
Re-integratiebureau in Brunssum
Als de eigen functie niet terugkomt, gaat het erom werk te vinden dat wel binnen de belastbaarheid past. Wij pakken dat op vanuit Brunssum, midden in Parkstad, met Heerlen, Sittard en Maastricht binnen een half uur, en wij leggen elke stap vast zoals het UWV die later beoordeelt.
Vertrouwd door organisaties die investeren in hun mensen
Wat spoor 2 betekent
Werk bij een andere werkgever, in een regio met een eigen tempo
Zodra duidelijk is dat de eigen functie wegvalt en er intern niets passends is, gaat het tweede spoor van start. Het begint bij de vraag wat haalbaar is; vervolgens gaat de belastbaarheid omhoog, en het benaderen van werkgevers sluit de rij. Waaruit die fasen bestaan staat bij het spoor 2 traject.
Naast de wettelijke verplichting speelt hier iets wat werkgevers uit Parkstad herkennen: zoeken duurt in deze streek vaker langer dan elders. Dat pleit ervoor niet te wachten tot de termijn dringt, want elke week die aan het begin verloren gaat, mist je aan het eind.
Onze vestiging
Re-integratie tweede spoor in Brunssum en omgeving
Onze locatie in Brunssum ligt aan de Brederostraat, midden in Parkstad. Het meeste werk in deze streek zit in zorg, techniek en logistiek, en de grens met Duitsland bereik je in tien minuten. Deze streek heeft zich na de mijnsluitingen helemaal opnieuw moeten uitvinden, en dat merk je nog: mensen zoeken hier vaker langer dan elders, en dat verandert wat er nodig is.
Over Brunssum
Goed om te weten over Brunssum
Zorg groeit hier sneller dan gemiddeld
Parkstad vergrijst eerder dan de rest van het land, waardoor de vraag naar zorg en welzijn structureel groter is dan het aanbod. Dat geldt ook voor functies eromheen: planning, administratie en facilitair.
Aken en Heinsberg liggen om de hoek
De grens is hier geen barrière maar een dagelijkse route. Over de grens zoeken werkgevers mensen in techniek, logistiek en zorg. Solliciteren verloopt daar wel anders: andere diploma-erkenning en een cv met een andere opbouw.
Heerlen, Sittard en Maastricht dichtbij
Alle drie binnen een half uur, en met de trein prima te doen. Wie die cirkel trekt, kijkt naar heel Zuid-Limburg in plaats van naar één gemeente.
Brederostraat, in het centrum
Er is parkeergelegenheid in de buurt en de bus stopt om de hoek. Van eerste kennismaking tot afsluiting kan het desgewenst volledig digitaal.
Hoe ziet het traject eruit?
Van intake tot nazorg, stap voor stap
Onderstaande zes stappen heten bij elkaar het spoor 2 traject. Wat vaststaat is de volgorde; de inhoud hangt van de medewerker af, en de Wet Verbetering Poortwachter bepaalt de verslaglegging.
Intakegesprek en situatieschets
Wat maakte het werk onhoudbaar? Daar begint het eerste gesprek. Bij zorg en logistiek gaat dat vaak over tillen, over staan of over de opeenvolging van diensten. Daarnaast lopen we het medisch oordeel door, het werk dat hij eerder deed en wat hij nu voor ogen heeft. Het plan van aanpak dat eruit volgt voldoet aan de gestelde eisen.
Analyse belastbaarheid & arbeidsdeskundig onderzoek
Daarna wordt de belastbaarheid schriftelijk onderbouwd. De FML en de stukken eromheen wijzen uit wat er aan werk overblijft. Tilbelasting, staan en het werken op wisselende tijden krijgen elk een eigen beoordeling. Die conclusie komt als doel in het re-integratieplan te staan; betrokkenen worden maandelijks bijgepraat.
Loopbaanscan & persoonlijke coaching
In de loopbaanscan staat de medewerker zelf centraal. Testen, opdrachten en gesprekken brengen zijn ervaring en zijn grenzen in kaart, en het profiel dat volgt moet ook buiten zijn huidige sector overtuigen.
Arbeidsmarktverkenning & jobmatching
Vervolgens houden wij dat profiel tegen de vraag aan. Zorg, techniek en logistiek werven in Parkstad, en Heerlen, Sittard en Maastricht liggen alle drie binnen een half uur. Blijkt de overstap in één keer te ver, dan komt er eerst een praktijkperiode.
Actieve jobsearch & netwerkbenadering
In deze fase legt de medewerker zelf contact met bedrijven, ongeacht of er een vacature hangt. Cv en profiel worden op die richting gezet en de gesprekken bereiden we samen voor; wekelijks kijken we wat het heeft opgeleverd.
Nazorg en duurzame plaatsing
De laatste twee maanden zijn nazorg. Dan wordt duidelijk of de nieuwe belasting houdbaar blijkt en of het werk bevalt. De coach is in die periode bereikbaar, houdt de rapportage bij en stelt het eindverslag op.
Waar het traject start
Vier punten die dit traject dragen
Het dossier wordt beoordeeld op wat erin staat. Deze vier punten bepalen of dat genoeg is.
Wat kan de medewerker nog aan?
Het arbeidsdeskundig onderzoek legt de grenzen vast. In de zorg en de logistiek gaat het vaak om tillen, staan en onregelmatige diensten, en die onderdelen worden elk apart beoordeeld.
Zit er intern nog een andere plek?
Bij een zorginstelling of een logistiek bedrijf bestaan naast het uitvoerende werk ook planning, administratie en ondersteuning. Ga ze langs en leg vast welke zijn bekeken en waarom ze niet doorgingen.
Is werk over de grens een reële optie?
Aken en Heinsberg liggen dichtbij en daar wordt gezocht in techniek, logistiek en zorg. Solliciteren gaat er anders en er komt uitzoekwerk bij kijken rond verzekering en voorwaarden, dus die afweging hoort vooraf gemaakt en genoteerd.
Waar groeit de belastbaarheid?
In een werkomgeving, niet thuis. Een periode op een werkervaringsplek laat zien welke belasting standhoudt en telt aantoonbaar mee.
Wat het traject moet opleveren
Er ligt werk dat past bij wat hij fysiek en qua rooster aankan, met een dossier waarin die afweging is uitgeschreven.
Zorg, techniek en logistiek
Waarom werkgevers in Brunssum en Parkstad met ons werken
Zorg, techniek en logistiek leveren hier het meeste werk. Verzuim komt in die sectoren vaak voort uit fysieke belasting of uit roosters, en dat vraagt om een analyse die verder gaat dan de functienaam.
De zorgvraag groeit sneller dan het aanbod
Parkstad vergrijst eerder dan de rest van het land, waardoor instellingen structureel mensen zoeken. Dat geldt ook voor functies eromheen, van planning tot facilitair.
De grens is een dagelijkse route
Aken en Heinsberg liggen om de hoek en daar zijn techniek, logistiek en zorg op zoek. Het loont om die kant mee te nemen, mits de voorwaarden vooraf zijn uitgezocht.
Heel Zuid-Limburg binnen een half uur
Heerlen, Sittard en Maastricht zijn met de trein goed te doen. Wie die cirkel trekt kijkt naar een aanzienlijk groter aanbod dan binnen één gemeente.
Wat gebeurt, staat dezelfde dag genoteerd
Afspraken en uitkomsten gaan direct het dossier in, met datum erbij. Er hoeft naderhand niets te worden nagebouwd.
Vragen uit Brunssum en Parkstad
Wat werkgevers hier voorleggen
Op welk moment moet spoor 2 worden ingezet?
Later dan week 52 kan niet, en zegt de bedrijfsarts eerder dat de eigen functie vervalt, dan begin je op dat punt. In deze regio duurt zoeken vaker langer, dus vroeg starten scheelt aan het eind. De doorlooptijden per fase staan bij de duur van een spoor 2 traject.
Met welke kosten moet de werkgever rekening houden?
Dat hangt af van de looptijd en van wat je inzet. Bemiddelen alleen dekt weinig; met onderzoek, coaching en een praktijkperiode erbij wordt het omvangrijker. De opbouw en het bedrag liggen vast voordat er iets begint.
Telt een baan over de grens mee als passend werk?
Dat kan, maar het vraagt om voorbereiding. Reistijd, taal en de voorwaarden rond verzekering en belasting verschillen, en die punten horen vooraf uitgezocht en in het dossier vastgelegd. Wij gaan die richting op als het reëel is, niet omdat de kaart het toelaat.
Welke reisafstand nemen jullie mee?
Zo ver als de belastbaarheid het toestaat. Heerlen, Landgraaf, Kerkrade, Hoensbroek en Sittard liggen dichtbij, Maastricht op ongeveer vijfentwintig minuten. Die grens spreken we vooraf af.
Waar zit Care4Careers in Brunssum?
Brederostraat 19, 6445 AN Brunssum, in het centrum. Kondig je bezoek aan en er wordt iemand voor je ingeroosterd.
Welke plaatsen horen hierbij?
Heerlen, Landgraaf, Kerkrade, Hoensbroek, Schinnen en Sittard vallen eronder. Naar Aken rijd je een half uur, naar Maastricht ongeveer vijfentwintig minuten.
Blijft er iets liggen? Leg het voor; het eerste gesprek verplicht tot niets.
Begeleiding tijdens het traject
Re-integratiecoaches in Brunssum
De medewerker houdt dezelfde coach en jij hebt één contactpersoon. Begeleiding en verslaglegging blijven daardoor bij elkaar.
Re-integratie tweede spoor in de regio
Re-integratie tweede spoor in heel Limburg
Voor werkgevers in Heerlen, Landgraaf, Kerkrade, Hoensbroek en Sittard geldt dezelfde werkwijze.
Vanuit Brunssum doen wij ook outplacement en loopbaanbegeleiding. Onze andere adressen staan bij onze vestigingen.
Care4Careers locatie Brunssum
Waar denken we over mee?
Zet in het formulier de begindatum van het verzuim en het type rooster waarin de medewerker draaide. Wij nemen daarna contact op. De Brederostraat ligt in het centrum.
Bedankt voor je bericht!
We hebben je aanvraag ontvangen en nemen zo snel mogelijk contact met je op, meestal binnen één werkdag.
Er ging iets mis
Probeer het later opnieuw of mail ons direct via info@care4careers.nl