Outplacement
Outplacement in Hattem
Een passende baan gaat niet alleen over functie-inhoud en arbeidsvoorwaarden. Bij outplacement in Hattem kijken we ook naar werkdruk, werktijden, verantwoordelijkheid en de balans die je in een volgende functie zoekt.
- Een coach die Zwolle en de Veluwerand kent
- Aandacht voor wat je werk thuis met je deed
- Jij bepaalt welke onderdelen aan bod komen
- Ook voor een ploeg die tegelijk vertrekt
Vertrouwd door organisaties die investeren in hun mensen
Outplacement: begeleiding naar een nieuwe toekomst
Wat is outplacement?
Bij outplacement in Hattem hoort ook de vraag wat het werk 's avonds met je deed. Daarover wordt in een sollicitatie zelden gesproken, terwijl het vaak de werkelijke reden is dat iemand weg wilde. In een stad waar wonen en werken dicht bij elkaar liggen, is het bovendien de beste graadmeter voor wat je hierna zoekt. Het kennismakingsgesprek is kosteloos.
Waarom de ene fase de andere opvolgt, wordt uitgelegd op wat is een outplacementtraject.
Hoe ziet een outplacementtraject eruit bij Care4Careers in Hattem?
Onze aanpak in 5 stappen
Drie tot zes maanden, opgebouwd uit vijf fasen die op volgorde liggen. Daarin verschilt een outplacementtraject van een reeks losse gesprekken.
Er wordt vaak gekozen voor een modulair traject: samen met je coach bepaal je waarop je inzet. Hier vind je onze modules.
Persoonlijke intake
Wat nam je mee naar huis, en sinds wanneer? Dat tweede zegt meer over de oorzaak dan het eerste.
Coaching en testen
Wat kun je, en onder welke omstandigheden houd je dat vol?
Arbeidsmarktvoorbereiding
Je profiel beschrijft je werk, en daarnaast staat klaar wat je in een gesprek over werkdruk vraagt.
Jobsearch en netwerk
Je benadert werkgevers zelf en toetst tijdens het gesprek hoe het er 's avonds aan toegaat.
Nazorg en begeleiding
Je bent ergens begonnen en wij toetsen of het na werktijd werkelijk anders uitpakt.
Situaties waarin je toekomst buiten de organisatie ligt
Wanneer outplacement wordt ingezet
Zodra duidelijk wordt dat blijven niet meer aan de orde is, kan de focus verschuiven naar een volgende professionele omgeving.
Herstructurering beëindigt je huidige rol
Je functie kan verdwijnen zonder dat je opgebouwde kwaliteiten verdwijnen. We vertalen die naar nieuwe mogelijkheden.
Je dienstverband heeft een vooraf bekende einddatum
Die duidelijkheid kun je gebruiken om de oriëntatie al tijdens je laatste werkperiode te starten.
Een gezamenlijk vertrek krijgt vorm in afspraken
Naast de voorwaarden voor afscheid kan ook begeleiding voor daarna worden vastgelegd. Daarmee kijk je direct vooruit.
Na uitval past de oorspronkelijke functie niet meer
Wanneer het dienstverband wordt beëindigd omdat terugkeer niet duurzaam haalbaar is, richten we ons op een andere werksituatie die wel kan passen.
Outplacement in Hattem
Van werk naar werk, en wat je mee naar huis nam
Over inhoud en salaris wordt bij een sollicitatie uitgebreid gesproken, over wat het werk 's avonds met je doet zelden. Toch is dat vaak de reden dat iemand ergens weg wilde, en het is de beste graadmeter voor wat je hierna moet zoeken.
We kennen de werkgevers rond Zwolle
De maakbedrijven, de handel, de zorginstellingen en de gemeenten. Waar de weg naar binnen kort is en waar hij formeel loopt, weten we per organisatie.
Belasting benoemen is geen klagen
Werkgevers vragen door op waarom je weg wilde. Een rustig antwoord over werkdruk of bereikbaarheid landt beter dan een ontwijkend verhaal, en dat formuleren we samen.
De kosten komen van je oude werkgever
Het bedrag staat in je vertrekregeling; laat die nakijken voor je akkoord geeft: de vaststellingsovereenkomst laten controleren.
Ook in de eerste maanden erna
Of het thuis rustiger wordt, merk je pas als je een tijdje ergens anders zit. In die maanden blijft je begeleider voor je bereikbaar.
Waar je naartoe werkt
Je werk stopt weer als je de deur uitloopt, en dat was deze keer een voorwaarde.
Wie je begeleidt
Je coach aan de Hezenberg
Aan de Hezenberg werk je met een coach die de metaal, de groothandel en de zorg tussen Hattem en Zwolle kent. Wat het werk 's avonds met je deed hoort hier bij het gesprek, omdat het vaak de werkelijke reden is dat iemand vertrok. Zwolle ligt op tien minuten en Apeldoorn op een kwartier. Afspreken kan aan de Hezenberg of via beeld.
Onze vestiging
Outplacement in Hattem en omgeving
Aan de Hezenberg in Hattem, net over de IJssel bij Zwolle, zit onze locatie. De banen zitten hier in metaal, groothandel en zorg, en de stad grenst praktisch aan Zwolle terwijl Apeldoorn een kwartier verderop ligt. In een plaats waar wonen en werken dicht bij elkaar liggen valt bij een vertrek één ding op: hoeveel iemand van zijn werk mee naar huis nam.
Over Hattem
Goed om te weten over Hattem
Zwolle op tien minuten
Eén brug verder ligt een stad met een volwaardige arbeidsmarkt in zorg, onderwijs en dienstverlening, en Apeldoorn en Kampen liggen er elk een kwartier vandaan. In de praktijk betekent dat een aanbod van honderden functies binnen een acceptabele reistijd, wat voor een plaats van deze omvang uitzonderlijk is.
Een kleine stad met korte lijnen
Een lokaal netwerk kan waardevol zijn tijdens een zoektocht, maar niet iedereen wil meteen breed bekendmaken dat hij beschikbaar is. We bespreken daarom vooraf wie je wel en niet wilt benaderen en hoe zichtbaar je wilt zoeken.
Maakbedrijven aan de rand
Als je praktijkervaring sterk is maar je diploma’s minder goed aansluiten op een vacature, helpen we je om duidelijk te maken welke kennis en vaardigheden je in de praktijk hebt opgebouwd.
Hezenberg, aan de rand van Hattem
Parkeren kan voor de deur en met de bus vanaf Zwolle sta je er zo. Het traject kan ook volledig via beeld.
De regio in beeld
De arbeidsmarkt in Hattem
Metaal, groothandel en zorginstellingen zijn hier de grootste werkgevers; tekorten zijn er in techniek, zorg, bouw en transport. Doordat Zwolle om de hoek ligt is het werkelijke aanbod veel groter dan het inwonertal doet vermoeden.
Kenmerkend voor deze regio
- Zorg
- Handel
- Zakelijke diensten
Waar nu kansen liggen
- Zorg
- Techniek
- Logistiek
- ICT
Kansrijke functierichtingen
- Zorg
- Planning
- Administratie
- Techniek
Veelgestelde vragen
Alles wat je moet weten over outplacement
Mag ik in een gesprek naar werkdruk vragen?
Ja, en het valt beter dan mensen vrezen. Vragen hoe vaak er buiten werktijd contact is, wie er bij storingen wordt gebeld en hoe de bezetting bij ziekte geregeld is, laat zien dat je nadenkt over volhouden. De toon maakt het verschil: nieuwsgierig in plaats van wantrouwend.
Iedereen hier kent elkaar. Blijft mijn zoektocht stil?
Als jij dat wilt, ja. We kunnen bij werkgevers informeren zonder dat er een naam valt, en we leggen van tevoren vast welke contacten en welke bedrijven we met rust laten. In een plaats van deze omvang is dat geen overdreven voorzichtigheid maar een verstandige afspraak, zeker wanneer je vertrek nog niet rond is.
Nemen jullie Zwolle mee?
Standaard. Over de brug ligt een volledige arbeidsmarkt op tien minuten, en Apeldoorn en Kampen liggen even ver. Wil je binnen Hattem en Wezep blijven, dan kan dat, al wordt het aanbod dan aanzienlijk kleiner.
Wat kost een traject?
Houd rekening met een bedrag van 2.000 tot 5.000 euro, exclusief btw. Wat het bij jou wordt hangt af van de onderdelen die je kiest en het aantal maanden dat je doorloopt, en dat cijfer krijg je schriftelijk voordat er iets begint. Hoe de facturatie verloopt, wordt vooraf afgesproken met de opdrachtgever. In veel outplacementtrajecten is de werkgever opdrachtgever en betaalt deze de begeleiding rechtstreeks.
Hoe snel kan het beginnen?
Een dikke week nadat de opdracht is geaccordeerd. Berichten worden normaal gesproken binnen 24 uur beantwoord.
Wij laten meerdere medewerkers gaan. Krijgen zij hetzelfde?
Nee. De een liet het werk op de drempel achter en de ander lag er wakker van, en dat vraagt een ander gesprek en ander werk. Samen met de coach stelt elke medewerker een eigen combinatie van modules samen. De volledige lijst staat bij het outplacementtraject.
Waar zit Care4Careers in Hattem?
Hezenberg 6, 8051 CB Hattem, aan de rand van de stad. Geef door welke dag jou uitkomt, dan staat er een coach voor je klaar.
Welke plaatsen horen hierbij?
Zwolle, Wezep, Heerde, Epe, Kampen en Wapenveld vallen eronder, en Apeldoorn bereik je in een kwartier. Reikt je zoekgebied verder de Veluwe op of richting Meppel, dan zoeken we daar net zo goed.
Heb je een andere vraag over outplacement? Neem gerust contact op voor een vrijblijvend gesprek.
Verwante diensten
Meer loopbaanhulp in Hattem
Rond Hattem doen we meer dan alleen begeleiden na een ontslag.
Outplacementtraject
Begeleiding na ontslag met als vertrekpunt hoe je werk je avonden beïnvloedde.
Loopbaancoaching
Rondkijken naar ander werk zolang je dienstverband gewoon doorloopt.
Jobsearch
Zelf werkgevers aanschrijven zodra je weet waar je naartoe wilt.
Loopbaanscan
Een test die je op de computer maakt en die je aanleg en je drijfveren in een rapport vat.
Outplacement voor werkgevers
Voor werkgevers: iedere vertrekkende medewerker krijgt een aparte invulling.
Outplacement in de regio
Outplacement in heel Gelderland
Zwolle, Wezep, Heerde en Wapenveld horen bij dit werkgebied.
Care4Careers verzorgt daarnaast re-integratie tweede spoor in Hattem en loopbaanbegeleiding in Hattem. Bekijk al onze vestigingen.
Contact locatie Hattem
Kunnen wij je helpen?
Omschrijf je situatie in het formulier en wij komen er binnen een werkdag op terug. Bezoek aan de Hezenberg plannen we samen in.
Bedankt voor je bericht!
We hebben je aanvraag ontvangen en nemen zo snel mogelijk contact met je op, meestal binnen één werkdag.
Er ging iets mis
Probeer het later opnieuw of mail ons direct via info@care4careers.nl
Zoek je begeleiding voor een of meer medewerkers?
Vraag een offerte aan